01

جذب کارآموز باکیفیت

کارآموزان باکیفیت جذب سازمان خود کنید.

کارآموزی باکیفیت
کارآموزی باکیفیت
02

مزایای جذب کارآموز 

ارزش های پیشنهادی ما بر اساس ریسک های کارفرمایان ، کاهش هزینه و افزایش بازدهی منابع انسانی سازمان ها برنامه ریزی و طراحی شده است. 

کاهش هزینه جذب

راهکار اقتصادی برای کارفرمایان

ضمانت پوشش ریسک

جلوگیری از ریسک های کارفرمایی

پشتیبانی و نظارت کارآموز

صرفه جویی در زمان و هزینه

قراردادهای اختصاصی

مطابق قانون کار و سازمان جهانی کار

دریافت خدمات HR

خدمات متناسب با شرایط کارآموزان

شبکه اعتباری کارفرمایان

دریافت ارزش از سایر کارفرمایان

02

شبکه اعتباری کارفرمایان

در این شبکه کارفرمایی ، کارفرمایان محصولات خود با امتیازات ویژه مخصوص کارآموزان و کارفرمایان ارائه میکنند .

عضویت در این شبکه سبب بهبود برند کارفرمایی و تعامل بیشتر با کسب و کارتان میشود

  • بدون پرداخت اولیه
  • اطلاع رسانی هفتگی
  • افزایش تعامل با کارفرما
شبکه اعتباری کارفرمایان

Warning: Undefined array key "svg_bg" in /home/karmansy/public_html/wp-content/plugins/codevz-plus/elementor/widgets/image.php on line 350
/home/karmansy/public_html/wp-content/plugins/codevz-plus/elementor/widgets/counter.php on line 273
"> 80%جذب پس از کارآموزی

Warning: Undefined array key "svg_bg" in /home/karmansy/public_html/wp-content/plugins/codevz-plus/elementor/widgets/image.php on line 350
/home/karmansy/public_html/wp-content/plugins/codevz-plus/elementor/widgets/counter.php on line 273
"> 100%رضایت کارفرمایان

Warning: Undefined array key "svg_bg" in /home/karmansy/public_html/wp-content/plugins/codevz-plus/elementor/widgets/image.php on line 350
/home/karmansy/public_html/wp-content/plugins/codevz-plus/elementor/widgets/counter.php on line 273
"> 350بالای 350کارآموز پرورش یافته
/home/karmansy/public_html/wp-content/plugins/codevz-plus/elementor/widgets/counter.php on line 273
"> 10رشته فعالیت
03

اعتماد

04

سوالات شما

سوالات متداول

1-
کارآموزی باکیفیت چیست ؟

کارآموزی با کیفیت به فرایندی گفته میشود که تمام ذی نفعان کارآموزی (کارآموز-کارفرما -موسسات آموزشی- حاکمیت) به اهداف خودشون به خوبی میرسند و در نهایت سبب ایجاد منفعت برای هر یک از ذی نفعان خواهد شد و این نوع از کارآموزی شامل مجموعه ای از اصول پیشنهادی توسط سازمان جهانی (ILO) کار میباشد .

2-
ریسک های کارآموزی چطور پوشش داده میشه ؟

قرارداد های اختصاصی استاندارد و مطابق با قانون کار سبب کاهش ریسک هایی شامل بیمه ، قطع همکاری کارآموز حین خدمت و آسیب حین کارآموزی میشود.

3-
اگر ناراضی بودم ، مبلغ پرداخت شده مرجوع میشود ؟

بله ، در صورتیکه در حین خدمت کارآموز از عملکرد ناراضی بودید در مرحله اول کارآموز دیگری جایگزین میشود و در صورت عدم کارایی کارآموز جایگزین شده و یا نبود کارآموز ، مبلغ پرداخت شده برای ماه مورد نظر مرجوع میشود.

سایر سوالات

سوالات عمومی

شرایط پرداخت به چه شکل است ؟

به صورت ماهانه در ابتدای ماه و استثنا ماه اول در 2 بخش

تعرفه خدمات چقدر است ؟

تعرفه ها با توجه به اندازه کسب و کار ، نوع رشته فعالیت و تعداد کارآموز جذب شده ،متغیر است .

اما به صورت کلی تعرفه خدمات بین یک سوم یا یک چهارم هزینه متخصص در آن حوزه میباشد.

مشاوره رایگان

سوالی دارید؟

  • این قسمت برای اهداف اعتبارسنجی است و باید بدون تغییر باقی بماند.

لوگو کارمان

به جمع کارفرمایان سامانه کارآموزی بپیوندید

بهترین فرایند کارآموزی طبق متد جهانی با تضمین ریسک ها

لوگو کارمان

به جمع کارفرمایان سامانه کارآموزی بپیوندید